Coaching grupowy (Team coaching) Coaching grupowy ma na celu rozwój potencjału zawodowego uczestników danej grupy w formie pracy zespołowej lub z eksploracją grupy jako tła. IstContinue Reading→
Coachingi branżowe Zadaniem coachingów branżowych jest skoncentrowanie się na tematyce konkretnej branży biznesowej lub zadaniach wynikających ze szczegółowej dziContinue Reading→
Coaching kariery (Career coaching) Zajmuje się wspieraniem rozwoju osobistego klienta na etapie poszukiwania edukacji zawodowej, konkretnej pracy lub w czasie wyboru kierunku dalszego Continue Reading→
Coaching menedżerski (Management coaching) Skierowany jest do menedżerów, liderów, zwierzchników – słowem wszystkich osób, które zawodowo pełnią rolę kierowniczą. Obszar zainteresoContinue Reading→
Coaching dla top menedżerów (Executive coaching) Ten rodzaj coachingu wymaga doświadczenia ze strony coacha w pracy z zarządami firm i tzw. top managementem, gdyż skierowany jest do kluczowych menContinue Reading→
Coaching biznesowy (Business coaching) Ten rodzaj coachingu ma najczęstsze zastosowanie w organizacjach biznesowych, lecz również urzędach, firmach usługowych, redystrybucyjnych, sprzeContinue Reading→